ケアマネジャー

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介護の専門職

ケアマネジャーは、福祉だけでなく、今では保険、医療の現場で勤務される人が多い状況です。

そのため、数多くの現場で勤務することが多いというのが、ケアマネジャーだけの特徴かもしれません。
ちなみに、ケアマネジャーの正式名称は介護支援専門員です。
今では、介護支援専門員よりもケアマネジャーのほうが流通しているため、テレビなどのメディアでは、介護支援専門員ではなく、ケアマネジャーを用いていることが多い状況です。

ケアマネジャーの活躍についてですが、主に総合的なコーディネート、そしてマネジメントで高い実績を上げている人が大勢います。
ケアマネジャーの仕事は、要介護者と言われる人を支援することです。

また、医師のように治療を専門として活動するわけではありません。
例えば、寝たきり老人など生活が困難になっている人に対して、適切なコーディネートを行うのもケアマネジャーの仕事です。
コーディネートとは、食事だけでなく、服装などの生活に関する管理をすべて行うことです。

その中には、血圧を意識したもの、もしくは現在かかっている病気を考慮して、コーディネートすることもあります。
マネジメントというのは、生活習慣を見直すためのアドバイスなどが該当します。
このような、医師では手が届きそうにない医療行為こそ、ケアマネジャーが活躍できる医療なのです。

ケアマネジャーが主に活躍している現場は、介護サービスを通じて社会福祉にのぞんでいる施設が該当します。
近年では、民間企業とケアマネジャーが手を取り合い、地域の人々を支えるような形で活躍するケースも増えています。
このように、ケアマネジャーは総合的なコーディネートを元にして、可能な限り、生活に困難している人を助ける、もしくは支えることを旨にして社会貢献を行っている人物なのです。

時代によって変化する需要

ケアマネジャーの需要ですが、以下のように勤務先によって変化することが多いです。

例えば、今では地域包括支援センターでも、ケアマネジャーを採用するケースが増えてきました。
というのも、専門的な治療を行えたほうが、利用者の満足度が高まるからです。

昔であれば、他の支援センターで行っている業務を模倣して、似たり寄ったりの対応を行うことが多くありました。
しかし、今ではインターネットを通じてあらゆる情報を手に入れることが可能です。
その中には、ケアマネジャーの必要性を問うものも多いため、地域包括支援センターでも、ケアマネジャーの必要性を学ぶようになりました。

他にも、ケアマネジャーは介護保健施設などでも勤務可能となっています。
介護保険施設の場合、体を上手に動かせない人のために、リハビリなどのプログラムを組むことが多いです。

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